アイマトン
ブログ管理

社員、パートさんのこと

いま3月18に日書いたブログ記事財産とリスクを、もう一度見直していました。

 

なんかへんだなぁ~。[^^;;

ここです。

『日常の仕事振りはもちろん、話し方、話す内容、そしてその人の性格などを読み解き、考えや行動で将来を予測するしかありません。一を聞いて十を知ると諺にありますが、一を聞いて百を知る。』と。

この『一を聞いて百を知る』って、もの凄い高飛車なものいいですよね。

だって、一つしか聞かないの、相手の言うことが百もわかるという話ですから。

恥ずかしいです。
言い換えます。百を聞いて一を知るでした。

何回も接して、やっとわかるのが人間ですから。

社員も当然で、話しの内容はもちろんのこと、もっと知るには後姿から歩き方まで。顔色や声のトーンまでと、とにかくいろいろな機会を通じて知るしかありません。

 

あれ~~、何を言いたかったか、分からなくなりました。[^^;;

 

コメントは受け付けていません。

役に立つと思ったらポチッと、
にほんブログ村 経営ブログ 中小企業社長へ
にほんブログ村
文字サイズ切替
検索
アーカイブ
最近のコメント